Мы рады вітаць Вас на старонцы вакансій
ААТ «Банкаўскі працэсінгавы цэнтр»!

Сардэчна запрашаем да нас!

Rectangle 61.jpg

1
Азнаёмцеся са спісам прапанаваных вакансій
2
Запоўніце анкету на старонцы адпаведнай вакансіі
3
Націсніце на кнопку «Даслаць анкету»
4
Нашы спецыялісты на працягу тыдня звяжуцца з Вамі і запросяць на сумоўе пры зацікаўленасці Вашай кандыдатурай.

advice.jpg

Некалькі парадаў для паспяховага праходжання сумоўя

Спадзяемся, нашы парады дапамогуць вам стаць членам нашай дружнай каманды

Чытаць парады
Схаваць парады
  1. Ніколі не хадзіце на сумоўе "проста так". Вы павінны ведаць, што жадаеце ад гэтай гутаркі: пацікавіцца наяўнасцю вакансій, якія адпавядаюць вашаму досведу, кваліфікацыі; атрымаць неабходную дадатковую інфармацыю аб якая зацікавіла вас вакансіі і г.д. Папярэдне збярыце ўсю даступную інфармацыю аб кампаніі ў Інтэрнэце (з карпаратыўнага сайта, з прэс-рэлізаў і г.д.). Гэта дапаможа вам адказаць на частае пытанне: "А што вы ведаеце аб нашай кампаніі?" Вывучыце апісанне вакансіі і патрабаванні да кандыдата.
  2. Прыходзьце за 10-15 хвілін да сустрэчы. Калі вы спазняецеся, патэлефануйце інтэрв'юеру не менш за за 15 хвілін да пачатку гутаркі. Кожная хвіліна вашага спазнення зніжае меркаванне пра вас як пра пунктуальнага супрацоўніка.
  3. Апраніцеся па-дзелавому. Успомніце фразу «Сустракаюць па адзенні…». Выбраўшы правільны стыль, вы пакажаце, што гатовы прыняць пэўныя правілы і нормы карпаратыўнай культуры.
  4. Выключайце мабільны тэлефон. Паспрабуйце вырашыць усе свае пытанні да сумоўя. Гэтым пакажаце сваю зацікаўленасць і сур'ёзнасць у жаданні працаваць у кампаніі.
  5. Прыносьце з сабой на інтэрв'ю дакументы аб адукацыі, працоўную кніжку і пашпарт, нават калі вас пра гэта не прасілі. Гэтым вы зможаце пацвердзіць сваю кваліфікацыю і досвед працы.
  6. Вашая пазыцыя на інтэрвію павінна быць актыўнай. Калі вы сапраўды хочаце "закрыць сабой" дадзеную вакансію, актыўна прадавайце свае навыкі, веды і цікавасць да працы. Нішто так не прыцягвае працадаўцы ў кандыдаце, як падпаленыя вочы і жаданне згарнуць горы.
  7. Самапрэзентацыя з фактамі і дасягненнямі. Як правіла, у 90% гутарак першым пунктам будзе: "Раскажыце, калі ласка, пра сябе". Не саромейцеся казаць пра дасягненні ў вучобе і, калі дазваляе досвед, працы. Папярэдне падрыхтуйце прэзентацыю на 1 – 1,5 хвіліны аб тым, чаму вы выбралі гэтую ВНУ для атрымання адукацыі, якімі ведамі і навыкамі вы валодаеце, дзе працавалі і якія вынікі паказвалі.
  8. Кажыце коратка і зразумела. На канкрэтнае пытанне давайце канкрэтны адказ. Не заводзіце інтэрв'юера ў вашыя лагічныя развагі і гістарычныя даведкі. Калі вы выкарыстоўваеце прафесійную лексіку, сачыце за рэакцыяй - суразмоўца павінен вас разумець.
  9. Абавязкова задавайце пытанні.>Пачніце з удакладнення задач, якія будуць пастаўлены перад вамі, якіх вынікаў чакае працадаўца ад вас, і па якіх крытэрыях яны будуць ацэньвацца. Папрасіце расказаць пра бліжэйшыя планы і праекты. Такім чынам, вы зробіце ўражанне кандыдата, нацэленага вынік.
  10. Далейшыя крокі. Кантакты. Сыходзячы з гутаркі, вы павінны максімальна выразна прадстаўляць план далейшага развіцця падзей: калі і з кім магчыма наступнае інтэрв'ю пры паспяховым праходжанні 1-га этапу, колькі ўсяго гутарак трэба прайсці і калі будзе прынята рашэнне пасля фінальнай гутаркі. Не забудзьцеся папрасіць кантакты інтэрв'юера і пацікавіцца, калі і каму можна будзе задаць пытанне аб сваім статуце кандыдата. Калі вы знайшлі іншую працу, паведаміце супрацоўнікам HR - службы пра гэта і падзякуйце за нададзеная вам увага - хто ведае, можа, вы яшчэ сустрэнецеся ў гэтай ці іншай кампаніі.
  11. І яшчэ, калі вам не ператэлефанавалі - не хвалюйцеся! Магчыма, зараз у нас няма вакансій, якія адпавядаюць вашаму досведу і кваліфікацыі. У любым выпадку, ваша анкета застанецца ў нас у базе кандыдатаў, і мы абавязкова вернемся да яе ў выпадку адкрыцця прыдатнай для вас вакансіі.

«…Калі перад табою вялікая мэта, а магчымасці абмежаваныя, усё роўна дзейнічай, бо толькі праз дзеянне могуць узрасці твае магчымасці…»

Шры Аўрабінда

ОАО "Банковский процессинговый центр" - уникальный специализированный центр по информационно-технологическому обеспечению операций с банковскими платежными картами, крупнейший поставщик банковского и терминального оборудования, лидер в своем направлении бизнеса приглашает кандидатов на вакансию Начальника отдела администрирования средств защиты информации в наш аттестованный Центр кибербезопасности.


Обязанности:
- Внедрение, сопровождение и совершенствование процессов информационной безопасности (управление уязвимостями, патч-менеджмент, риск- менеджмент, защита информации и активов, управление доступом и т.п.);
- Реагирование на инциденты информационной безопасности;
- Принятие участия в киберучениях;
- Разработка документации, регулирующей вопросы информационной безопасности;
- Обеспечение прохождения сертификационных аудитов на соответствие
требованиям международных и локальных стандартов информационной безопасности (ISO 27001, PCI DSS, КВОИ);
- Планирование, организация и контроль деятельности отдела.

Банковский процессинговый центр - уникальный специализированный центр по информационно-технологическому обеспечению операций с банковскими платежными картами, крупнейший поставщик банковского оборудования, создатель и владелец платёжной системы Белкарт, лидер в своем направлении бизнеса приглашает на работу специалиста по подготовке документации технического центра в г. Минске.

Обязанности:

- Прием и обработка заявок банков на выполнение работ по ремонту и сервисному обслуживанию банкоматов и терминалов;

- Подготовка, заключение и сопровождение договоров технического центра;

- Оформление первичных учетных документов (акты выполненных работ, счета-фактуры, ТН (ТТН));

- Подготовка отчетов для бухгалтерии Предприятия;

- Взаимодействие с представителями банков (ведение телефонных переговоров, подготовка писем).

Дзе можна авалодаць наборам найкаштоўнейшых навыкаў за максімальна кароткі тэрмін?

Дзе навучаць прыгожа гаварыць і весці перамовы, працаваць з пярэчаннямі і з лёгкасцю адыходзіць ад канфліктаў?

І дзе за ўсё гэта яшчэ і заплацяць?

Вядома, у call-цэнтры ААТ "Банкаўскі працэсінгавы цэнтр":

Банковский процессинговый центр - уникальный специализированный центр по информационно-технологическому обеспечению операций с банковскими платежными картами, крупнейший поставщик банковского оборудования, создатель и владелец платёжной системы Белкарт, лидер в своем направлении бизнеса приглашает на работу специалиста в г. Витебск.

Обязанности:

  • Установка, настройка и обслуживание терминального оборудования в организациях торговли и сервиса;
  • Установка, настройка и обслуживание банкоматов;
  • Работа с 1С (выписка ТТН), документооборот;
  • Проведение обучения клиентов работе с терминалами и банкоматами;
  • Управление служебным автомобилем - разъездной характер работы.

Банковский процессинговый центр - уникальный специализированный центр по информационно-технологическому обеспечению операций с банковскими платежными картами, крупнейший поставщик банковского оборудования, создатель и владелец платёжной системы Белкарт, лидер в своем направлении бизнеса приглашает на работу специалиста технического обслуживанияв г. Гродно.

Обязанности:

  • Установка, настройка и обслуживание терминального оборудования в организациях торговли и сервиса
  • Работа с 1С (выписка ТТН)
  • Проведение обучения клиентов работе с оборудованием - организаций торговли и сервиса
  • Управление служебным автомобилем - разъездной характер работы




vacancy2.jpg

Калі вы хочаце накіраваць інфармацыю аб сабе і прэтэндаваць на нашы перспектыўныя вакансіі, запоўніце, калі ласка, інфармацыю пра сябе

Запоўніць анкету